Mediation
Mediation
Oplossingen vinden die voor alle betrokkenen een beweging vooruit betekenen, weg van het conflict of de onenigheid die speelt. Dit is waar OTIS Meditation voor gaat.
Voorop staat dat de regie over het proces door deelnemers zelf wordt behouden. Zij kiezen voor deze weg en de daarop liggende oplossingen. Door in gesprek te blijven, en in samenspraak gevoelige onderwerpen af te tasten, kunnen de mediator en deelnemers gezamenlijk tot passende oplossingen komen.
De mediators van OTIS begeleiden je graag bij het bereiken van heldere, praktische en toekomstgerichte afspraken. Zij doen dit met een stevige basis in de advocatuur, de psychologie en het onderwijs. Vanuit deze basis begeleiden en bewaken onze mediators het proces, en adviseren zij met de intentie dat kostbare en tijdrovende juridische procedures kunnen worden voorkomen.
Wanneer kiezen voor mediation?
Zeer uiteenlopende situaties lenen zich voor een oplossing door middel van mediation. Denk aan:
- een arbeidsgeschil
- vastgelopen zakelijke onderhandelingen
- een privérelatie waar (financiële) belangen ontrafeld moeten worden.
De rode draad die deze situaties aan elkaar verbindt is een behoefte om op een ondersteunende en neutrale wijze begeleid te worden bij het nemen van ingrijpende beslissingen.
Onder begeleiding van een onafhankelijke mediator krijgen deelnemers de ruimte om hun standpunten en belangen te bespreken en gezamenlijk aan een oplossing te werken.
Een belangrijk uitgangspunt van mediation is vrijwilligheid en zelfbeschikking. Deelnemers houden zelf de regie over het proces en bepalen samen welke afspraken worden gemaakt. Hierdoor ontstaat vaak een oplossing die beter aansluit bij de wensen en belangen van de deelnemers dan wanneer een derde, zoals een rechter,
een beslissing neemt.
Duidelijke voordelen van een mediationtraject
Efficiënt
Een conflict wordt vaak sneller en goedkoper opgelost met mediation dan wanneer voor een juridische procedure wordt gekozen. De stappen en planning daarvan worden bepaald door deelnemers zelf, zodat het traject kan variëren van enkele gesprekken tot een duur van meerdere maanden.
Praktisch
Daarnaast is er meer ruimte en aandacht voor praktische belangen, communicatie en eventuele onderliggende oorzaken van het geschil. Er kan worden gewerkt aan duurzame afspraken die niet alleen het huidige probleem oplossen, maar waar relevant ook bijdragen aan een betere samenwerking in de toekomst.
Expertises
De mediators van OTIS Advocaten kunnen u helpen bij:
Arbeidsmediation
Gericht op conflicten tussen werkgever en werknemer, zoals samenwerkingsproblemen, ontslagkwesties, verstoorde arbeidsrelaties, ziekteverzuim of re-integratie.
Zakelijke mediation
Voor geschillen tussen ondernemers, bedrijven, aandeelhouders, bestuurders of samenwerkingspartners. Hierbij ligt de focus vaak op het maken van werkbare zakelijke afspraken en het herstellen van communicatie.
Meditation bij vastgelopen communicatie
Voor situaties waarbij de focus ligt op het herstellen van de communicatie en het maken van duurzame en werkbare afspraken. Mediation is breed inzetbaar, in iedere branche en zowel bij zakelijke als bij persoonlijke kwesties.
Onze mediators:
Als mediator combineert Claudie Gimbrère haar persoonlijke betrokkenheid en oplossingsgerichte aanpak met ruim 15 jaar ervaring als arbeidsrechtadvocaat. Met oog voor de belangen van alle betrokkenen begeleidt zij op praktische en efficiënte wijze bij het oplossen van conflicten en het maken van heldere, duurzame en werkbare afspraken.
Claudie is advocaat en MfN-registermediator en aangesloten bij de Nederlandse Vereniging van Mediation Advocaten (NVVMA).
Je komt in contact met Claudie via gimbrere@otismediation.nl
Minke begeleidt partijen bij het bespreekbaar maken van conflicten en het vinden van passende, houdbare oplossingen. Hierbij zet zij haar brede ervaring in het (hoger) onderwijs in en haar kennis van communicatie die zij heeft opgedaan als sociaal psycholoog en docent Communicatie binnen de opleiding Sociaal Juridische Dienstverlening (SJD) en docent binnen de minor Mediation aan de Hogeschool van Amsterdam.
Minke is docent Mediation aan de Hogeschool van Amsterdam en MfN-registermediator
Je komt in contact met Minke via info@otismediation.nl.
Reneé Kreis is mediator en advocaat bij OTIS Spanje, met een focus op het ondernemingsrecht, arbeidsrecht en erfrecht. Deze achtergrond zet zij breed in, en ze combineert haar kennis van het recht met haar ervaring als mediator. Deelnemers worden door Renée begeleidt bij het benoemen van wat er speelt en het vinden van duidelijke en werkbare oplossingen.
Renee is geaccrediteerd om als mediator op te treden in Spanje.
Je komt in contact met Renée via kreis@otislegalgroup.com